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为了更好的落实“人才强企”战略,为公司发展建设高质量的人才队伍,4月21日,黑龙江农垦建工路桥有限公司与长春建筑学院校方代表在黑龙江农垦建工路桥有限公司总部开展校企合作事宜座谈会,双方代表及部分长春建筑学院2021届毕业的实习生参会。
会上,长春建筑学院管理学院书记夏凡介绍了学校整体的专业构成、课程设置、生源及毕业生总体情况以及教学周期安排等事宜,并向企业征集了对于在校生教学培养的意见和建议;
随后,农垦建工路桥公司副总经理刘玉梅代表公司做了企业情况简介,包括企业的规模、发展的历程级未来规划等,尤其是强调了“人才强企”战略是公司未来发展的关键一步,重点介绍了公司对于毕业生“导师制”、“轮岗制”培养方式的优越性,并为毕业生描绘了职业生涯规划;出席会议的学生代表也逐一介绍了实习期间的工作情况、收获及感受,都表示对公司的培养方式和工作环境、工作氛围非常认可。
会议最后,校方代表夏凡书记和企业代表刘玉梅副总经理签署了《校企合作协议》,并将农垦建工路桥设为长春建筑学院校外实践教育基地。双方都表示这一次的座谈非常有意义,为企业招收人才、学校培养人才、毕业生就业都提供了便利条件和保障,今后一定巩固合作基础、加深合作深度。
“人才强企”战略是农垦建工路桥公司的一项长期战略规划,公司将继续加大人才引进力度、拓展人才引进渠道、优化人才培养方案,为企业的优质发展奠定人才基础,源源不断输送知识力量!